2025출산 육아기 고용 안정 장려금 신청 방법(출산, 육아휴직)
출산과 육아는 개인의 삶에서 매우 중요한 전환점이지만, 직장인의 입장에서는 커리어 단절이라는 큰 부담을 동반합니다. 특히 여성 근로자의 경우 출산 후 경력 단절은 재취업의 어려움과 소득 감소로 이어지며, 기업은 숙련된 인재를 잃게 되는 이중의 손해를 입게 됩니다. 이에 따라 정부는 2025년에도 출산육아기 고용안정 장려금 제도를 지속 시행하며, 출산 후 복귀 및 육아휴직 후 복직한 근로자의 고용유지를 유도하고 있습니다. 이 글에서는 해당 제도의 개념부터 신청 자격, 조건, 절차, 유의사항, 최신 개편 내용까지 실무에 꼭 필요한 정보를 풍부하게 안내합니다.출산복귀 장려금2025년 기준, 출산을 이유로 휴직한 근로자가 직장에 복귀하는 경우, 해당 사업주는 정부로부터 출산육아기 고용안정 장려금을 받을 수 있습..
2025. 6. 5.
